电力企业内联网(EP-Intranet)的 作用及结

摘要　通过对建设电力企业内部信息网(EP-Intranet)必要性的分析，提出了建设电力企业内部信息网的原则，并以一个中等规模的电力企业内部信息网为例，对其结构、功能、作用、实际应用情况以及需注意的问题进行了详细讨论。
　　关键词　电力企业　内联网

1　引言

　　因特网(Internet)的出现和发展对于信息技术以及人类的生活方式都具有划时代的意义，以此为基础的信息高速公路得到许多国家的重视，国际联网、公用数据网、行业专用网、地方网络、企业内部网络等发展都很快，覆盖率迅速提高。随着因特网技术的不断完善、速率的极大提高、应用的迅速普及，完全基于因特网技术的企业内联网(Intranet)因技术较成熟、投资额较小、收效较快、实施较容易而受到普遍重视。
　　所谓Intranet，就是把Internet的技术应用于企业内部的信息管理和交换平台。它基于TCP/IP通信协议和WWW技术规范，通过简单的浏览界面，方便地集成各类已有系统，如电子邮件、文件传输、电子公告和新闻、数据库查询、全文检索。它是一个开放、分布、动态的双向多煤体信息交流环境，是对现有计算机网络平台、应用技术和信息资源的重组与集成。
　　一般来说，Intranet包括的八项服务指的是：Web出版与信息发布、目录管理、电子邮件、用户与安全管理、广域互连、文件传输、打印和网络管理。电力企业Intranet所包含的服务也基本如此。但因为融入了电力调度SCADA/EMS、DMS/AM/FM、电量计费系统、负荷控制系统、通信设备监控系统等实时和准实时系统以及管理信息系统，又有一些特殊的考虑。本文的目的，在于对电力企业内联网(EP-Intranet)的总体结构和功能进行探讨，并提出一种实施的建议方案。

2　EP-Intranet对提高电力系统运行水平和企业管理效率的作用

　　根据电力行业的特点，EP-Intranet宜将实时系统和管理信息系统(MIS)统一规划和考虑，利用计算机网络的最新技术，以电力调度SCADA/EMS/DMS系统、电量计费系统、负荷控制系统、电力通信网监控系统等实时和准实时系统为主框架，融合办公、财务、劳动、人事、物资、生产、科技以及各种管理和信息系统，使之成为一个结构合理、运行可靠、数据流畅、实用高效的可靠工具。
　　电力企业建立EP-Intranet，会给企业管理带来的好处是：
　　(1)由于采用了通用的开发工具和标准的平台，可以使应用程序的开发周期大为缩短，信息共享的效率明显提高，信息访问的质量也得到提高，从而便于整个电网的管理。
　　(2)建立起以实时和准实时系统为主干的电力企业内部信息网(EP-Intranet)，还能够充分利用现有条件，使人员、物资、资金、数据等资源配置趋向合理和优化。
　　(3)EP-Intranet意味着把复杂的系统网络互连问题简单化和标准化。以前，由于系统没能统一规划和实施，使得不同系统之间的相互通信和联网问题一直是一个老大难问题。有的虽然联网，但也只能交换有限的数据，而且系统稍有变化便不能适应要求；有的甚至就不能联网运行。EP-Intranet的建立，使不同系统的联网运行轻而易举，而且运行效率很高。
　　(4)建立起EP-Intranet，对提高电网运行水平、提高管理效率和管理水平、提高有关人员的素质，都有不可替代的作用。
　　总之，电力企业利用成熟的计算机网络技术建立内部信息网，可以以较合理的投资和现代化的技术手段，达到加快建立现代企业制度和规范化经营、树立企业形象、提高生产和管理水平、提高劳动生产率和经济效益、减人增效、尽快与国际接轨、增强对外竞争力，从而使企业走上可持续发展道路的目的。

3　EP-Intranet在规划、设计和建设中需注意的几个原则

　　在规划、设计、建设EP-Intranet的工作中，需要对以下几个原则给予充分的注意。
　　(1)标准化原则　网络的规划设计及建设一定要符合有关的国际标准、国家标准、工业标准、行业标准、地方标准、企业标准等，决不能拼凑对付，否则后患无穷，或者不能充分发挥作用，或者不得不推倒重来，在这方面已有不少教训：
　　(2)先进性及成熟性原则　在主机选择、网络结构设计、网络设备及终端设备的配置、网络管理方式等方面都要全面考虑，有时这几方面会有矛盾，但一定要在充分尊重科学技术的基础上，找到最佳的结合点；
　　(3)开放性及安全性原则　网络要支持不同网络的互联、支持多协议，要具有良好的开放性，易于扩充和修改；同时，还要具备完备的安全措施。这一点需要给予充分的注意。最近，美国国防部的计算机网络多次被电脑黑客袭击，再次说明了安全的重要性。开放和安全同样也是一对矛盾，也需综合考虑；
　　(4)可靠性原则　网络保存有大量的长期的重要信息，一旦出现问题会造成不可挽回的损失。所以关键部分一定要有容错、备份和冗余措施，确保任何一个环节出现问题时不会影响网络的工作，也不会降低系统的性能。
　　(5)可继承性原则　网络建设要为以后的发展留下充足的空间，珍贵的数据、信息资源要在考虑新系统时能够得到全面的继承。
　　此外，还要注意可维护性原则、可管理性原则、建设的节约性原则等方面的问题。

4　典型电力企业Intranet的结构及功能

　　从计算机网络技术的角度来看，EP-Intranet的结构大致可分为以下几个部分：
　　(1)WEB浏览器　允许用户从桌面上通过EP-Intranet浏览各种Internet资源，并与之相互作用(如WEB文件或E-MAIL)。通用资源定位器(URL)指定资源类型、计算机地址以及文件名称(如：http:∥www.dianliandianwang.com/intranet)，典型的资源类型是超文本传输协议HTTP，它用于申请和接收WEB文件，FTP(文件传输协议)是用于Intranet网点间的文件转移。目前市场上的主要浏览器有网景公司Nevigator和微软公司的Internet Explorer。
　　(2)TCP/IP(传输控制协议/互连网协议)　是一种事实上的通信协议标准，它使全球范围内的Internet计算机进行互联，而不必考虑平台类型(如PC、UNIX、MACINTOSH)。IP为每个计算机指定了独特的地址，它可告诉路由器将传输信息的包送往何处。TCP用顺序号码标记每个文件包，并在它们到达目的地址后将其重新装配。
　　(3)WEB服务器　是计算机和软件的组件，为运行在其它计算机上的客户机软件提供特殊类型的业务(如WEB浏览器)。单个服务器可以支持几种不同业务。
　　(4)域名服务器　用来将Internet网点的特别名称翻译成IP地址。
　　(5)PROXY服务器　可用作从Internet传输企业信息到企业防火墙外的需求信息的单一接入点，它将内部网络与外界隔开，提供了特殊保验。
　　(6)网管系统　对整个网络实施高效、安全和全面的管理，包括故障管理、配置管理、性能管理、安全管理和记帐管理。主要的网管平台有HP Open View，Sun NetManager和IBM NetView。
　　(7)防火墙　是硬件和软件网关，通过限制外界接入内部系统而保护企业内部网络的秘密和敏感信息，设置在路由器上。
　　(8)交换器　其上每个口代表一个独立的冲突域，可以阻隔冲突域和广播风暴，同时利用交换器可以对网络进行任意组合，现一般选用三层交换器。
　　(9)集线器　是一种物理上为星形结构、逻辑上为总线结构的网络设备，分共享式和交换式，传输速率有10MB/s、100MB/s、1GB/s。
　　 (10)布线　是信息传输的载体，一般情况下主干采用光纤，支线采用五类或超五类双绞线。
　　其中，交换器、集线器、服务器是EP-Intranet的核心部分，需着重考虑。

5　典型EP-Intranet网络软硬件平台

　　根据在一个中等规模地区级电业局(280个网络节点)实施EP-Intranet的情况，选用下述网络设备和软硬件平台即可满足要求：以Cisco Catalyst 5000高档交换器作为全局网络的中心交换器连接各分系统，两个1GB端口分别接入中心服务器；各分系统选用3Com 6670/Accton ES2527集线器；Cisco 4500中档路由器配置为2个以太网口、4个同步串口，通过同步串口与X.25分组交换网连接以接入市区内的3个供电分局；Cisco 2509低档路由器有1个以太网口、2个同步口和8个异步口，通过异步口接入6个县局。各计算机均选用3Com 3C509b网卡，服务器的操作系统选用Microsoft WINOOWs NT Server 4.0企业版，数据库管理系统选用Microsoft SQL Server 6.5，工作站操作系统可选Microsoft WINOOWs NT Workstation 4.0或WINOOWs 95/98；网管系统选择HP OpenView，在各路由器上构造防火墙，提高网络的安全性和可靠性。
　　主干网上可根据需要设若干个主干节点(一般情况下设3～8个)，每个节点上配备智能交换器。主干系统最好全面采用高速交换技术、第三层交换技术和网管技术，带宽可为100MB，具备升级至1GB的能力。所有服务器均采用独享100MB连入主干网。子网可在10MB/s速率下运行，选择Accton ES2527交换式集线器。
　　系统结构框图见图1。

图1　系统结构框图
Fig.1　System architecture

　　当然，根据企业规模、发展思路、应用水平、原有基础、资金及人力投入、外部环境等方面的不同，网络结构也可能在具体设备选型上有所不同。

6　应用系统概况

　　根据对电力企业生产、管理、经营、基建等方面的综合分析，结合电力企业内部信息网以实时和准实时系统为主框架的特点，将电力企业的所有业务划分成下列的一些分系统，将有利于统一规划和同步或分期建设。由于以下每一个子系统都需列一个专题进行深入讨论，而且各企业在政工宣教后勤、信息服务与决策方面的需求差别较大，在此仅对各分系统的内容要点作一简述，有关专题内容的详细讨论可参看笔者的其它相关文章。当然，下面的划分方法也不一定一成不变，可根据各企业的具体情况再予合并、分拆、重组及增加新的内容。

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